B8: Työvoima – Yleiset ominaisuudet
Julkistamisvaatimukset työntekijämääristä, sopimustyypeistä, sukupuolijakaumasta ja vaihtuvuudesta.
Lyhyesti
VSME-standardin julkistamisvaatimus B8 kattaa työvoiman yleiset ominaisuudet: henkilöstömäärän, sukupuolijakauman, työsuhteiden tyypit ja henkilöstön vaihtuvuuden. Sivu ohjeistaa, milloin henkilöstömäärä tulisi mitata ja miten se lasketaan. Tiedot annetaan henkilömääränä tai kokoaikaiseksi muutettuna.
VSME-standardin viite
Seuraava sisältö on poimittu virallisesta EFRAG:n vapaaehtoisesta vastuullisuusraportointistandardista listaamattomille pk-yrityksille (VSME), joulukuu 2024.
Katso alkuperäinen VSME-standardi (PDF)Selko Insights
Henkilömäärän raportointiajankohta
Selko Report ohjeistaa käyttäjiä raportoimaan kaikki B8-työvoimatiedot tilikauden lopun henkilömäärän perusteella. Tämä lähestymistapa varmistaa johdonmukaisuuden kaikkien työvoimamittareiden välillä ja on linjassa muun taloudellisen raportoinnin ajoituksen kanssa, mikä tekee tiedonkeruusta suoraviivaista ja vuosittain vertailukelpoista.
Liittyvät sisällöt
B9: Työterveys ja -turvallisuus
VSME-julkistamisvaatimus B9: työhön liittyvät tapaturmat ja kuolemantapaukset sekä niiden raportointi.
Lue lisääB10: Palkitseminen ja koulutus
VSME-julkistamisvaatimus B10: minimipalkka, sukupuolten palkkaero, työehtosopimuskattavuus ja koulutustunnit.
Lue lisääC5: Työvoiman lisätiedot
VSME-julkistamisvaatimus C5: sukupuolijakauma johtotasolla ja tilapäisten työntekijöiden osuus.
Lue lisääValmis etenemään?
Keskustellaan siitä, miten Selko Insights voi auttaa organisaatiotasi muuttamaan vastuullisuustavoitteet käytännön toiminnaksi.